Indias kandideerivad igal aastal miljonid kandidaadid valitsuse töökohtadele. Ehkki kõrgelt haritud noored on kõrgete palkade meelitamise tõttu hakanud liikuma eratööle, pole valitsuse töökohad siiski oma sära kaotanud. Töökindlus ning töö ja eraelu tasakaal on kaks aspekti, kus valitsuse töökohad ületavad ettevõtete töökohti. See artikkel sisaldab lühiülevaadet kõige paremini tasustatud valitsuse töökohtadest Indias:
1. India välisteenistused
India välisteenistuste ohvitserid valitakse avalike teenuste eksamite kaudu, mille viib läbi UPSC. Need diplomaadid esindavad riiki välisriikides. IFSi ohvitserid veedavad rohkem kui kaks kolmandikku oma karjäärist välisriikides, maksimaalselt 3 aastat ühes riigis. Välismaiste lähetuste ajal saavad nad koos kõigi A-klassi töötajate palkade ja hüvedega ÜRO välja antud elukalliduse indeksi alusel arvutatud täiendavat välistoetust, mis jääb vahemikku 3500–5000 USD. Nii et pakutavad palgad ja hüved
- Lähtepalk jääb vahemikku 4000–500 USD
- Nad saavad suurepäraseid majutusvõimalusi maailma parimates linnades
- Nende lastele tasuta haridus rahvusvahelistes koolides
- Ametlik luksusauto
- Toateenija
- Tasuta arstiabi
- Indiasse reisimiseks tasuta lennupiletid.
2. IAS ja IPS
IAS ja IPS on meie riigis kõige nõutumad valitsuse töökohad. Ühelt poolt hakkavad need ohvitserid töötama erinevates valdkondades ja on osa Indias poliitika kujundamisest, teiselt poolt pole nende tööde hüved omavahel võrreldavad. Mis kõige tähtsam, IAS-i ja IPS-i ohvitseridele antakse tohutu võim käes. Hüved, töökindlus ja võim muudavad need töökohad noorte seas kõige ihaldusväärsemaks.
IAS-i ja IPS-i ametnike palk ja hüved
- Algtaseme palk peaaegu Rs. 50 000 koos DA-ga.
- Suur bangalo nagu majad uhketes paikades, kui see postitatakse DM-na.
- Ametisõiduk ja autojuht.
- Mõnes osariigis pakutakse ka turvamehi.
- Nad saavad subsideeritud elektrit.
- Nad saavad valitsuse sponsorlusel välisülikoolide kõrghariduse õppepuhkusi.
3. Kaitseteenistused
staaride näitleja kapil sharma show
Kaitseteenistuste ametnikele pakutakse palka ja hüvesid rohkem kui nende tsiviilelanikele. Need tööd hõlmavad riski ja seiklusi. Reklaami aspektid on ühed parimad. Erinevate eksamite kaudu, nagu NDA, CDS, AFCAT jne, liituvad inimesed nende teenustega. Kuigi palgad ja hüved erinevad teenustest ja asukohtadest erinevalt, on üldine ülevaade
- Algtaseme palk leitnant-Rs auastmes. 50 000–60 000 + DA
- Hea majutus.
- Ühtne toetus
- Tasuta ratsioon
- Elatisabi
- Suure kõrguse toetus
- Transporditoetus
- Laste haridustoetus
- Pension pärast pensionile jäämist
4. ISRO, DRDO teadlased / insenerid
Noored inseneridiplomid, kes on huvitatud teadus- ja arendustegevusest ning soovivad olla olulisel määral osa India kasvuloole, saavad kandideerida inseneride või teadlaste ametikohtadele ISRO-s ja DRDO-s või muudes sellistes organisatsioonides nagu BARC. Nendes organisatsioonides töötades võidakse ühiskonnas pälvida tohutut austust. Need organisatsioonid maksavad oma töötajatele töötasu.
- Põhipalk algtasemel - Rs. 55 000–60 000
- Maja üüritoetus või majutus
- Transporditoetus - Rs. 7200
- Boonus 6 kuu pärast
- Sööklates tasuta toit
- Paljud muud toetused
5. RBI hinne B
Pangandusteenuste osas pole keegi parem tööandja kui RBI. RBI hinne B on parim ametikoht pangakarjääri alustamiseks. Ühte saab edendada asepresidendi tasemeni. RBI B-klassi ohvitseri hinnanguline CTC on peaaegu Rs. 18 lakki aastas. Siin on ülevaade nende hüvedest:
- Algtaseme palk- Rs. 67 000 (umbes) + DA
- 3-BHK korter uhketes paikades.
- 180 liitrit bensiini aastas
- Laste haridustoetus
- Iga kahe aasta tagant; Rs. 1 järv toetus ekskursioonidele
Paljud muud hüved, nagu toateenijatoetus, ajalehetoetus, sülearvutitoetus, õppepuhkus jne, muudavad RBI-st parimaks organisatsiooniks töötamiseks.
6. PSU
Insenerid, kellele ettevõtte elustiil ei meeldi, valivad sageli avaliku sektori ettevõtjad. PSU tagab töökindluse ja palgad, mis on võrreldavad erasektori kolleegidega. Palgad varieeruvad organisatsiooni ja töökoha järgi, kuid enamikul Maharatnatel, nagu ONGC, IOCL ja BHEL, on palga struktuur väikeste muudatustega peaaegu sarnane. Eelistatud viis PSU-desse tööle saamiseks on GATE. Hinnanguline PSU-de CTC on Rs. 10–12 järve. Palga läbimurre on
- Palk ilma kõigi toetusteta - Rs. 52 000 (umbes) + DA
- Firma majutus ehk HRA
- Vahetushüvitis (see suurendab palka Rs. 3000–4000)
- Spetsiaalne kompensatsioon taimepõhise asukoha eest
Muud toetused hõlmavad maja hooldamist, transporditoetust, subsideeritud sööklat, mööblitoetust, sülearvuti toetust jne.
7. India metsateenused
India metsateenistus on parim töö neile, kes soovivad põgeneda linnaelust, eelistavad elada looduse süles ja nautida põlist keskkonda. Ametnikud peaksid töötama nii metsanduse kui ka metsloomade valdkonnas. IFoS-i ohvitseri elu on täis seiklusi. Ohvitserid peaksid kaitsma keskkonda, reguleerima kaitsealadel kaevandusi ja metsa tegevust ning hoolitsema metsaelanike vajaduste eest. IFoS-i ametnikele makstavad rahalised tasud on IAS-i ohvitseridega samaväärsed.
- Algtaseme palk on Rs. 52 000 (umbes) + DA
- Suur hästi sisustatud maja
- Ametisõiduk ja juht
- Majaabiline
- Subsideeritud elekter
Ja palju muid eeliseid, mis on saadaval keskvalitsuse A-grupi ametnikele.
8. Riigiteenistuse komisjonid
Nagu UPSC viib läbi eksami A-klassi kõik India teenused ja keskvalitsusministeeriumi postitused. Samamoodi korraldab iga riik eksameid sellistele ametikohtadele nagu SDM (alamjaoskonnakohtunik), DSP (politseiülema asetäitja), ETO (aktsiisi- ja maksuhaldur), Tehsildar jne. Need ametnikud jäävad vahetult värvatud ohvitseride ridadesse. UPSC. PCS-i ohvitseride vastutus ja volitused on võrreldavad A-klassi ohvitseridega. IAS-i ohvitser töötab vahendajana keskuse ja osariigi vahel, samas kui PCS-i ametnikud tegelevad ainult riigi asjadega. Erinevalt IAS-i ohvitseridest ei pea PCS-i ametnikud üleviimise pärast muretsema.
Palk kõigis osariikides on erinev, kuid keskmiselt jääb nende palk R-de vahele. 35 000–45 000. Samuti antakse neile muid stiimuleid, nagu möbleeritud maja, ametisõiduk, juht, elektritoetus jne.
9. Lektorid / dotsendid valitsuskolledžites
Õpetajatöö on kõige rahulikum töö. See pakub piisavalt vaba aega ja on ilmselt ainus elukutse, mis laseb teil puhkust nautida. Dotsentide palk varieerub Rs-st. Algtasemel 40 000–1 00 000. Instituudid nagu IIT, NIT jne pakuvad suuremat palgataset; samal ajal kui kunstikõrgkoolide õpetajatele makstakse vähem. Ka Ph.D. kraadiomanikele makstakse rohkem. Tehnikakõrgkooli dotsent loosib R-sid. Esialgseks palgaks 75 000–80 000. Samuti antakse muid hüvesid, nagu meditsiiniasutused, majutus, sülearvutitoetus jne.
10. ASO välisministeeriumis
MEA-s asuv ASO on B-klassi ametikoht ja valik sellele ametikohale tehakse SSC CGL-eksami kaudu. Suurim stiimul MEA-s töötamiseks on välismaised lähetused. Kogu karjääri jooksul võib ASO saada 6 välislähetust - iga postituse kestus on 3 aastat. Välisriiki lähetamise korral on võõrkeele taseme testi sooritamine kohustuslik. Palk ja stiimulid
- Välislähetustel olles on palk erinev Rs. 1,25–1,8 laki
- Valitsus pakkus majutust
- Tasuta meditsiiniasutused selle riigi parimates haiglates, kuhu olete lähetatud
